◎我们报纸的记者刘夏“在秋季招募开始时，我收到了招聘通知。” 6月3日，位于四川省成都市Xindu区的西南石油大学，科学技术日报的记者遇到了新学校能源和工程学的高级学生Bai Liyong。一旦学校在上学期开始，他就成功地实施了工作目的地。由于光伏行业人才秩序班级“四川光伏行业和教育整合综合示范基础”的光伏行业人才秩序班级的能力使Bai Lihong参加了他的大三年级。这是由西南石油大学和汤威太阳能（Chengdu）有限公司共同创建的特殊人才培训模式，通过加强人才联合培训，教师联合教育，课程联合建设，教科书的联合汇编，平台共享和SCIE共享，NTIFIC研究，人才秩序班级实现了课程内容和工程实践，教学过程和工作场景，实践链接和生产过程，变化和企业家精神和翻新的整合。去年夏天，西南石油大学的178名学生在Tongwei Solar Energy（Jintang）Co，Ltd进行了为期两周的沉浸式实习，以及涵盖20个领域的研究内容，包括质量管理，高级电池技术和整个太阳能电池的整个生产。 “学校学校合作的创新模型符合公司的需求。它允许学生在大学的早期了解行业发展，这实际上与人才培训，科学和技术变革以及成功的转型相关联。”汤威（Chengdu）公司人力资源部负责人（Chengdu）Co，Ltd.专注于行业的发展和深入的教育琐事。学校的化学工程每年在Jingbo公司进行四个周的实习，从而改变了有关实习主题的重新工程问题。 “学生在实习期间将项目安装并解决工程问题。很高兴提高学生的工程技能。”西南石油大学化学与化学工程学院教授Wang Hao。在学生实习期间，学校老师将在Jingbo公司进行现场教学。学生学习晚间课程，并安装一天至日安装。老师解释了安装知识的完善，将炼油设备转换为教学辅助工具，将工程问题转变为教学案例，将研讨会转变为教室，并将工程问题转变为家庭作业和测试问题。 Wang Hao说：“在参加该项目实习的410名学生中，额外的学习率为61.8％，研究中有100％的学生选择了化学工程和相关专业。相反工作的比率高达92.5％，其中87.5％的学生进入了《财富》 500强公司。 “小胡介绍，西南石油大学促进了“就业 - 注册培养”协调，符合“在行业附近的教学”和“培养实用教育系统”和计划的“通用知识 +纪律 +技术能力”近年来，学校和学校的技术能力行业和bp。